Senior Sistemas está com mais de 100 vagas abertas em todo Brasil

A Senior Sistemas, uma das maiores empresas de software de gestão do país, começa 2026 com um forte movimento de contratação. A companhia tem mais de 100 vagas abertas em todo o Brasil, abrangendo diferentes áreas, níveis de experiência e formatos de trabalho, com oportunidades presenciais, híbridas e remotas.

As posições estão distribuídas por cidades como Blumenau, São Paulo, Itu, Rio de Janeiro, Belo Horizonte, Curitiba, Aparecida de Goiânia e Recife, entre outras. A diversidade de localidades reflete a atuação nacional da empresa e o crescimento contínuo dos seus negócios. Há vagas nas áreas de tecnologia e desenvolvimento de software, dados, suporte, produto, comercial, marketing, operações e setores corporativos.

Segundo Vanessa Rabe, head de Talent Acquisition da Senior, a empresa procura profissionais curiosos e dispostos a crescer junto com o negócio, com interesse em aprender, colaborar e propor novas ideias. O ambiente de trabalho valoriza as pessoas, o trabalho em equipe e a criação de soluções com propósito, que contribuam para a vida e a carreira de cada colaborador.

Entre as iniciativas voltadas à formação de novos talentos está o Programa de Estágio Senior 2026, que oferece 15 vagas presenciais em Blumenau, em Santa Catarina. O programa é direcionado a estudantes de graduação, tem início previsto para 23 de março de 2026, duração de oito meses e carga horária de seis horas diárias, além de possibilidade de efetivação ao final. A proposta é proporcionar uma vivência prática da rotina da empresa, com participação ativa nas equipes e acompanhamento estruturado da Universidade Corporativa da Senior.

Além do estágio, a companhia mantém processos seletivos abertos para vagas efetivas em cargos como gerente de projetos, gerente de marketing, desenvolvedor de software, analista de negócios e jovem aprendiz, entre outros. A iniciativa reforça o compromisso da empresa com o desenvolvimento de carreiras de longo prazo e com a formação de equipes diversas e qualificadas.

Os profissionais que ingressam na Senior encontram um ambiente colaborativo, com foco em inovação e aprendizado contínuo, além de um pacote de benefícios que inclui programas de desenvolvimento, acesso a academias, benefícios flexíveis e ações voltadas ao bem estar e à qualidade de vida. As inscrições para o Programa de Estágio Senior 2026 ficam abertas até 17 de fevereiro, por meio da página oficial do programa. As demais oportunidades, com vagas abertas ao longo de todo o ano, estão disponíveis no site de carreiras da Senior Sistemas.

Estudo aponta que o envelhecimento da população e a saída de trabalhadores para a reforma exigirão um reforço expressivo da mão de obra ativa nos próximos anos. Imigrantes já têm papel central nas contribuições, mas entraves à integração ameaçam o equilíbrio futuro da Segurança Social.

Notícias ao Minuto | 17:45 – 28/01/2026